Dein Platz bei Wohlgemuth · Lilienthal · m/w/d
Du fehlst
noch in unserem
Team.
Du willst gute Arbeit machen, mitdenken und etwas bewegen? Bei uns kannst du Gärten pflegen, Kunden begeistern oder im Büro dafür sorgen, dass alles zusammenpasst.
Ohne Anschreiben und Lebenslauf. Erst einmal persönlich kennenlernen.
Wir suchen Verstärkung · alle Stellen m/w/d
Wo möchtest du
mit anpacken?
Wähle den Bereich, der zu dir passt. Im nächsten Schritt fragen wir nur das, was für deinen Einstieg wichtig ist.
Gärtner / Gärtnerin
Gartenpflege
Privatgärten und Außenanlagen durch die Saison begleiten: Rasen, Beete, Gehölze und ein Blick fürs Detail.
Garten- und
Landschaftsbau
Gärten verändern und Extraarbeiten umsetzen: pflanzen, Flächen vorbereiten, Wege und Gartenbereiche gestalten.
Gartenhelfer /
Gartenhelferin
Praktisch einsteigen, dazulernen und unsere Gartenteams im Pflegealltag unterstützen.
Vertrieb &
Beratung
Kundenwünsche verstehen, unsere Leistungen erklären, Angebote nachfassen und neue Kunden gewinnen.
Büro &
Kundenbetreuung
Mit Überblick organisieren, Kunden am Telefon betreuen und Planung, Aufträge oder Verwaltung unterstützen.
Dein eigener
Einstieg
Du siehst deinen Platz bei uns in einem anderen Bereich? Erzähl uns, was du mitbringst und wohin du möchtest.
Warum Wohlgemuth?
Du sollst gut arbeiten können.
Und gerne Teil des Teams sein.
Wir sind ein Familienbetrieb, der sich weiterentwickelt. Draußen zählt sorgfältige Arbeit. Im Büro zählen Überblick und Verlässlichkeit. Zusammen schaffen wir gepflegte Gärten und eine Betreuung, auf die sich unsere Kunden verlassen können.
Was wir dir bieten
- Ein junges, dynamisches Team und persönliche Ansprechpartner.
- Eigenständiges Arbeiten mit Rückhalt von Teamleitung und Büro.
- Raum für eigene Ideen und Mitsprache im Arbeitsalltag.
- Passende Maschinen und Werkzeuge für deine Aufgaben.
- Digitale Planung, Objektinformationen und kurze Abstimmungswege.
- Regionale Einsätze in Lilienthal, Bremen und Umgebung.
- Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich und mit mehr Verantwortung.
Für unsere Gartenteams: Reguläre Arbeitszeit 7:00–15:30 Uhr. Für Büro und Vertrieb besprechen wir die passende Arbeitszeit im Kennenlernen.
Was wir von dir erwarten
- Du bist zuverlässig und gehst deine Aufgaben sorgfältig an.
- Du denkst mit, übernimmst Verantwortung und fragst nach, wenn etwas unklar ist.
- Du gehst respektvoll mit Kunden und Kollegen um.
- Du stimmst dich ab und hältst wichtige Informationen fest.
- Du gehst sorgsam mit Werkzeugen, Maschinen und Kundeneigentum um.
- Du bist offen für digitale Abläufe und möchtest dazulernen.
Welche Ausbildung und Erfahrung zu deiner Aufgabe passen, siehst du im Bewerbungsweg. Auch ein praktischer Einstieg ist möglich.
Dein Ansprechpartner
Moin, ich bin
Christopher.
- Meine Rolle
- Geschäftsführung, operative Leitung und Weiterentwicklung unseres Familienbetriebs
- Mein Alltag
- Mitarbeiter und Teamleiter begleiten, Verantwortung verteilen und gemeinsam Lösungen finden.
- Kundengespräche führen, Interessenten beraten und unseren Vertrieb weiterentwickeln.
- Marketing und Kundengewinnung voranbringen.
- Planung, Qualität und die Zusammenarbeit zwischen Büro und Gartenteams im Blick behalten.
- Abläufe strukturieren und mit digitalen Werkzeugen und Automatisierungen vereinfachen.
- Meine Wurzeln
- Ich bin in Lilienthal verwurzelt und die vierte Generation unseres Familienbetriebs. Gemeinsam mit meinem Vater Ulf und unserem Team entwickle ich weiter, was Horst und Anita 1966 begonnen haben.
- Was mir wichtig ist
- Klare Zuständigkeiten, ehrliche Kommunikation und Menschen, die eigene Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen.
- Abseits der Arbeit
- Fußball, Handball und Zeit mit Freunden.
Gemeinsam mit meinem Vater Ulf und unserem Team entwickle ich Wohlgemuth weiter. Mir ist wichtig, dass du weißt, was ansteht, deine Ideen einbringen kannst und bei Fragen jemanden erreichst.
Wir arbeiten daran, unseren Alltag besser zu organisieren – mit digitalen Abläufen und Menschen, die mitdenken. Dafür suchen wir Kollegen, die ihre Erfahrung einbringen und mit uns wachsen möchten.
Lernen wir uns kennen
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Arbeit, die man gemeinsam besser macht
Dein Können zählt.
Deine Haltung auch.
Unser Schwerpunkt ist die wiederkehrende Garten- und Objektpflege. Hinzu kommen Gartenbau und Extraarbeiten. Büro, Beratung und Gartenteams sorgen gemeinsam dafür, dass aus einer Anfrage gute Arbeit vor Ort wird.
Vasile begann als Helfer und übernimmt heute Verantwortung als Teamleiter. Sein Weg zeigt: Aufgaben können mitwachsen. Welche Entwicklung zu dir passt, besprechen wir persönlich.
Menschen aus unserem Betrieb
So erleben unsere
Kollegen Wohlgemuth.
Drei Perspektiven aus unterschiedlichen Bereichen. Teamarbeit, Vertrauen und eigene Ideen verbinden sie.
Vasile
Teamleitung · Großflächenpflege
„Jeder packt mit an“
Vasile schätzt den Zusammenhalt, verlässliche Kollegen und gute Ausrüstung. Als Teamleiter erlebt er, dass sein Einsatz gesehen wird.
Katja
Floristik
„Raum für eigene Ideen“
Katja beschreibt einen wertschätzenden Umgang und gegenseitige Unterstützung. Vertrauen und die Möglichkeit, Ideen einzubringen, prägen für sie die Zusammenarbeit.
Dixon
Großflächenpflege
„Ich bekomme Verantwortung“
Dixon hebt klare Strukturen, respektvollen Umgang und Vertrauen hervor. Moderne Geräte helfen ihm, seine Arbeit an Maschinen und Anlagen gut zu erledigen.
Ohne Anschreiben und Lebenslauf
Ein paar Fragen.
Ein persönliches Kennenlernen.
Erst dein Name und deine Kontaktdaten, dann ein paar Fragen zu deinem Bereich. Du kannst jederzeit zurückgehen und deine Angaben ändern. Wir schauen uns deine Bewerbung persönlich an.
Dein Platz bei Wohlgemuth · Lilienthal
Gemeinsam anpacken.
Gärten mitgestalten.
Du arbeitest gern draußen, organisierst mit Überblick oder hast Freude am Kontakt mit Menschen? Wir möchten dich kennenlernen. Bewirb dich initiativ – auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist.
Menschen statt Nummern.
Ein Familienbetrieb aus Lilienthal, in dem Büro und Gartenteams zusammenarbeiten. Du lernst die Menschen kennen, mit denen du später arbeitest.
Dein Können zählt.
Gartenpflege, Gartenbau, Extraarbeiten oder Büro: Erzähl uns, wo deine Stärken liegen. Auch ein Einstieg als Helfer ist möglich.
Perspektive im Team.
Vasile begann als Helfer und übernimmt heute Verantwortung als Teamleiter. Welche Entwicklung zu dir passt, besprechen wir persönlich.
So lernen wir uns kennen.
- Du stellst dich kurz über das Formular vor.
- Wir besprechen telefonisch deine Wünsche und unsere Möglichkeiten.
- Wenn es passt, lernen wir uns persönlich kennen und stimmen den Einstieg ab.
Dies ist eine Initiativbewerbung. Ob eine passende Aufgabe frei ist, klären wir gemeinsam. Ein Lebenslauf ist für den ersten Kontakt nicht erforderlich.